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Projetos Farol · RH

IA em RH: helpdesk interno, recrutamento e onboarding

RH liberado. Atendimento interno que funciona.

Quando a sua equipe de RH passa o dia respondendo 'quantos dias de férias tenho', alguma coisa está mal arquitetada.

As perguntas de sempre respondidas pelo agente, e os temas sensíveis por pessoas.

Problema

Alto volume de tickets repetitivos sobre férias, benefícios, acessos, políticas. Tempos de resposta elevados, equipes de RH e TI sem espaço para iniciativas estratégicas.

Ver o projeto: Helpdesk de RH e TI com IA para colaboradores

Menos administração para quem recruta, com a decisão sempre em uma pessoa.

Problema

Recrutadores gastando tempo em triagem manual de CVs, contatos e agendamentos. Candidatos qualificados se perdendo por falta de follow-up. Experiência de candidato inconsistente.

Ver o projeto: Automação do recrutamento: triagem de candidaturas com IA

Da aceitação da oferta ao primeiro dia, com cada etapa à vista.

Problema

Atrasos em acessos, equipamentos e informações. Experiência inconsistente entre unidades. Sem controle de cumprimento das etapas.

Ver o projeto: Onboarding de colaboradores automatizado

Como funciona um Projeto Farol

As fases, a duração, o preço e os pré-requisitos comuns aos nove projetos estão na página dos Projetos Farol.

Projetos Farol

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